CHƯƠNG XII : THƯỜNG TRỰC CỦA BAN THƯ KÍ QUỐC TẾ
12.1 Bầu chọn
12.1.1 IOC sẽ công cử các thành viên có năng lực vào vai trò ban thư ký quốc tế.
12.1.2 Các nhân viên được công cử vào ban thư ký quốc tế bao gồm:
12.1.2.1 Năm (5) thành viên của uỷ ban.
12.1.3 Tổng thư ký cũng nằm trong danh sách năm thành viên của ban và sẽ làm chủ nhiệm ban thư ký quốc tế.
12.1.4 Các vai trò khác trong uỷ ban sẽ được chủ nhiệm ban thư ký quốc tế bầu chọn.
12.2 Nhiệm vụ
12.2.1 Các nhân viên của ban thư ký quốc tế sẽ:
12.2.1.1 Tiến hành các nhiệm vụ do chủ nhiệm giao phó.
12.2.1.2 Đề nghị lên chủ nhiệm về các nhiệm vụ được giao phó.
12.2.1.3 Tham dự tất cả phiên họp của IOC và ban thư ký quốc tế.
12.2.1.4 Quảng bá mục đích của IOC.
12.2.1.5 Hành xử theo cách mang lại lợi ích cho IOC.
12.3 Chuẩn bị
12.3.1 Các nhân viên của ban thư ký quốc tế sẽ thành lập hồ sơ sau đây, thiết lập liên lạc và phối tác với bộ phận kế hoạch địa phương của nước đăng cai đại lễ Vesak Liên Hiệp
Quốc.
12.3.1.1 Tạo ra chuẩn mực về danh sách hành động để đại lễ được hoàn thành tốt đẹp sau khi đã khảo sát tiên khởi trong vòng ba tháng đầu kể từ khi đại lễ Vesak tiền nhiệm được
kết thúc.
12.3.1.2 Tổ chức hồ sơ kế hoạch tiền hội nghị từ 9 đến 6 tháng trước đại lễ:
12.3.1.2.1 Hồ sơ thư mời.
12.3.1.2.2 Hồ sơ quan hệ quần chúng và phương tiện thông tin đại chúng.
12.3.1.2.3 Hồ sơ biên tập.
12.3.1.2.4 Hồ sơ ngân sách và hậu cầu.
12.3.1.2.5 Hồ sơ kế hoạch hội nghị và đại lễ.
12.3.2 Thành lập các ban trực thuộc để quản lý chi tiết của hội nghị từ tháng thứ ba đến lúc tổ chức đại lễ:
12.3.2.1 Quản trị và huấn luyện tình nguyện viên
12.3.2.2 Chi tiết hoá các hoạt động của các ban để quản lý đại lễ và hội nghị (chẳng hạn như phương tiện chuyên chở, ăn ở, tiếp tân, an ninh, xuất bản, cách thực hiện, ban thư ký quốc tế, quản trị mục đích, biên tập, tin tức và phương tiện thông tin đại chúng, công nghệ và đối phó khủng hoảng v.v…).
12.3.3 Thành lập uỷ ban quản trị các khảo cứu hậu hội nghị và thành lập các tiêu chuẩn mới và những lời khuyên hữu ích cho đại lễ Vesak các năm sau.
12.3.3.1Thành lập uỷ ban khảo sát hậu đại lễ để đánh giá các hoạt động và thực hiện của đại lễ.
12.3.3.2Thành lập danh sách khảo cứu và bảng câu hỏi, kiểm tra sổ sách và đánh giá chất lượng thực hiện đại lễ.
12.3.3.3Biên tập và xuất bản kỷ yếu của đại lễ và hội nghị.
12.3.3.4Tiếp tục các công việc kéo theo và giao lại nhiệm vụ cho nhóm thư ký quốc tế của nước đăng cai kế nhiệm, ngoại trừ các nhân sự được lưu nhiệm trong nhóm thư ký quốc tế.
12.4 Nhiệm kỳ
12.4.1 Nhiệm kỳ văn phòng của các
nhân viên là một năm, bắt đầu từ ngày kết thúc đại lễ Vesak Liên Hiệp Quốc của năm hiện hành, kéo theo sự bầu chọn hay công cử và sẽ tiếp tục kéo dài trọn năm được bầu cử hay công cử cho đến khi hoàn tất đại lễ Vesak năm kế nhiệm.
12.4.2 Ngoại trừ nước đăng cai kế
nhiệm cũng chính là nước đăng cai tiền nhiệm, IOC sẽ tổ chức phiên hợp để tán đồng các nhân viên hiện hữu và văn phòng đang nắm giữ như đã nêu trong điều khoản 12.1.
12.4.3 Các thành viên được quyền rời khỏi văn phòng của mình và các nhân viên mới sẽ được đề cử thay vào.
12.4.4 Đối với các thành viên nào
không đủ năng lực để thực hiện nhiệm vụ của mình thì chủ nhiệm được quyền thay thế thành viên khác, bằng cách đề nghị chủ tịch IOC bầu chọn thành viên mới tham gia vào ban thư ký quốc tế.
12.5 Tình trạng khẩn cấp
12.5.1 Trong tình huống đại lễ Vesak Liên Hiệp Quốc hàng năm bị huỷ bỏ, các nhân viên của ban thư ký quốc tế mặc nhiên được xem là vẫn đang tiếp tục giữ các vai trò của mình
vượt khỏi thời gian nhiệm kỳ nêu ở mục 12.
12.6 Công phí
12.6.1 Tất cả các nhân viên phục vụ đại lễ Vesak Liên Hiệp Quốc sẽ không được thưởng công phí bằng lương bổng; ngoại trừ ngân sách có đủ, nước đăng cai sẽ cung cấp công phí cho các nhân viên thực hiện dự án bao gồm tiền vé máy bay khứ hồi, nơi ăn, chốn ở và phương tiện chuyên chở
|